На главную
Бизнес-инкубатор онлайн
   
Предприниматели
  наличие ясных целей
  умение создавать команду
умение работать в команде
  крепкое здоровье
  умение договариваться,
коммуникабельность
  сила, энергия, энергичность
  арифметика
  решения, логика, интуиция
  здравый смысл
  чувство юмора, самокритика
  умение идти на риск
  умение ладить с людьми
  кругозор, эрудиция
  смекалка, расторопность
   
Баланс
  клиенты - сотрудники
  ресурсы - результат
  семья - деятельность
  активы - пассивы
   
Клиенты
  потребности - люди
  потребности - организации
  введение в психологию
  реклама
  отношения с клиентом
   
Сотрудники
  мотивация
  ответственность
  знания, умения, навыки
  профессионализм
  эффективность
  производительность
  скорость
  осознанность
  взаимозависимость, дружба
  оплата труда
   
Моделирование
  геометрия, рисунок, чертеж
  объект, свойство, действие
  система, обратная связь
  модели "как есть" "как хотим"
  трансформация, изменение
   
  мир, в котором мы живем
  цикл, ритм, колебания
  волны, свет, цвет, звук
  электромагнитные поля
  время
  пространство, размер, расстояние
  масса, объем, количество
   
  первоэлементы и вещества
  растения
  животные
  человек
  семья, община
  общество
   
Бизнес
  экономика
  рынки
  технологические уклады
  инновации в микробизнесе
  люди в бизнесе
  модели организаций
  микро, малый, большой бизнес
  этапы развития
  производство
  торговля
  услуги
   
Управление
  целями
  идеями
  временем
  проектами
  взаимодействием с клиентами
  работой с сотрудниками
  информацией
  ресурсами
  финансами
  рисками
  сотрудничеством
   
  идеология, мировоззрение
  диктатура
  демократия
  монархия
  вождизм, ложная иерархия
  ролевое управление
правильная иерархия
  лидерство
  нестандартное управление
   
  стратегия
  тактика
  планирование, задачи
функция
действие, результат
 

 

 
 Управление временем
 


Есть ли что-то очень Важное для Вас, но Вы откладываете это на потом?

Если откладываете, то это Важное может не сбыться.

Мечты без Действия? Желания и Хотения без Действия? Идеи без Действия? Планы без Действия? Движение без Цели? - Хронический расход Энергии в Пустоту.

ВРЕМЯ - ОСНОВНОЙ РЕСУРС.

Если Вы Хорошо Управляете Личным Временем, то:

Достигаете результатов.

Ведете сбалансированную Жизнь:
Профилактика Здоровья. Работа. Отдых. Семья. Хобби. Друзья. Творчество.

Знаете, что для Вас Главное, а что нет.

Всегда есть Свободный Запас Времени.

24 часа каждого дня заполнены Активной Деятельностью.

Спокойное отношение к переменам.

 



1. ВСЕГДА ДЕЛАТЬ ГЛАВНЫЕ ЗАДАЧИ!

Если у Вас есть Цель, то старайтесь Двигаться к Ней по максимально короткому Пути.

Если Вы не Управляете Своим Временем, значит им Управляет кто-то Другой.

 

2. НЕ ДЕЛАТЬ ВТОРИЧКУ!

Самое трудное не отвлекаться от Основных Целей.

Окружающие события постоянно пытаются сбить твой Фокус Внимания, отнять Энергию, использовать Тебя для других Целей.

Нельзя успеть все сразу. Если вы выполняете Вторичные задачи, значит в этот самый момент не движетесь к Целям.

 

 

ДНЕВНИК ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ

Действия. Действия. Действия.

Важные Идеи.

Запас Свободного Времени - Всегда возникают мелкие дополнительные препятствия, пожирающие Время.

Анализ прошлых Событий.

Что я должен сделать Сегодня и Завтра?

 

Это отбирает у нас драгоценное время:

1. Нечеткая постановка цели.
2. Отсутствие приоритетов в делах.
3. Попытка слишком много сделать за один раз.
4. Отсутствие достаточного представления о предстоящих задачах и путях их решения (неясные ожидания руководителя).
5. Плохое планирование рабочего дня.
6. Личная неорганизованность, «заваленный» письменный стол.
7. Неэффективное хранение документов и другой информации.
8. Недостаточное разделения труда, выполнение чужой работы, неспособность сказать «нет».
9. Отрывающие от дел телефонные звонки, письма и разговоры.
10. Неполная и/или несвоевременная информация, ведущая к необходимости «тушить пожар».
11. Отсутствие самодисциплины.
12. Неумение довести дело до конца, потеря интереса к проекту.
13. Неэффективные совещания.
14. Обсуждение сложных вопросов без надлежащей подготовки.
15. Синдром «откладывания».
16. Желание знать все детали, прежде чем действовать.
17. Спешка, нетерпение.
18. Редкое делегирование (или его отсутствие).
19. Недостаточный контроль за выполнением того, что делегировано.
20. Слишком частые поездки.
21. Дела, которые можно решить по телефону, переносятся на личную встречу.

 

ВОПРОСЫ по УПРАВЛЕНИЮ ЛИЧНЫМ ВРЕМЕНЕМ:

Довольны ли тем, на что потрачены предыдущие пять лет? Не сменить ли деятельность?

Правильное ли количество времени я трачу на различных людей?

Есть ли что-то очень важное для меня, но я все время откладываю на потом?

Действительно ли я трачу свое время так, как я думаю его тратить?

Не слишком ли я много времени трачу, реагируя на чужие запросы?

И не слишком ли мало времени оставляю для начинаний?

Достаточно ли я использую помощь специалистов, Наставников, опытных Людей?

Сколько из того, что я читаю, важно на данный момент?

 


Фримакс. Цифровой инкубатор микробизнеса. Моделирование, быстрое принятие решений и управление проектами.